RH (Comunidade)

Head relacionado: Head de Comunidade & Clubes

Líder relacionado: Líder de RH (Comunidade)

Visão geral da área

Cuida do ciclo de pessoas (atração, seleção, onboarding, desenvolvimento e reconhecimento) e da vida comunitária.

Escopo

• Pipeline de voluntários/ADMs (indicações, entrevistas, status).
• Onboarding (boas-vindas, pareamento, trilha 2 semanas).
• Clima & reconhecimento (pulse breve e ações).
• Encaminhar feedbacks e fechar o loop.

Interfaces-chave

• Líderes de área (entrevistas/promoções).
• Moderação (casos sensíveis).
• Clubes (encaminhar interessados).

Administrador de Área

ADM não precisa cobrir 100% do escopo, mas tem entregas acordadas com o Líder e prazos claros.

• Exemplos: atualizar pipeline; conduzir onboarding; compilar pulse; organizar feedbacks.

Voluntário de Área

Voluntários atuam como um ADM parcial/pontual, sem obrigações contínuas.

• Exemplos: boas-vindas; pareamento; organizar feedbacks por tema.